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济南千能儿童体育馆从人体生长发育阶段的规律出发，根据运动敏感期和心理敏感期，建立正确的运动模式，纠正儿童身体的不良姿势，使运动成为一种习惯，帮助孩子拥有强健的体魄。
前能少儿体育馆公司简介：
济南前能少儿体育馆是一家专业的少儿体育培训机构，与美国精英教育同步，为2-15岁青少年提供体育锻炼基地。幼儿前期能力训练致力于提高幼儿的身体（运动、运动成绩、身体素质）水平和心理水平，影响其生活质量。依据国际先进的体育长远发展观，根据我国儿童体质、生长发育特点和运动质量敏感期规律，通过科学、有趣、有效的训练教学计划，减少运动损伤的发生，提高运动成绩体育表演。
千能少儿体育馆品牌介绍：
力争成为全国青少年儿童体育教育机构，以提供专业、优质的少儿体育课程为己任。我们致力于在中国推广和促进儿童体质事业，为中国儿童的身心健康做出贡献。我们真诚地工作和生活，从不在道德标准上妥协，也从不因为利益而损害自己的职业价值。我们决心将质量、尊严、业绩和职业价值观融入我们的日常工作中。
前能儿童运动馆品牌课程：
（3-4.5岁）
3-4.5岁儿童主要以体育游戏的形式学习动作模式和基本动作技能。在身体素质方面，他们主要学习简单的运动解剖学知识，通过自尊了解身体的发展速度和力量。同时，他们通过小游戏提高安全感，让孩子们更好地适应新环境。
（4.5-6岁）
在4.5-6岁时，儿童通过学习运动模式和基本运动技能开始向基本运动技能过渡。随着5岁左右儿童神经系统发育较快，进入运动速度敏感期，他们发展速度力量，进一步学习运动解剖学和运动生理学，注重培养勇气和博爱精神。
（6-8岁）
6-8岁儿童在3级基础上训练难度较大。同时，这个年龄的孩子将进入或已经进入小学。因此，和事佬会帮助孩子们培养一种秩序感和组织感，养成良好的习惯，学会在课程中表现自己。
（8-10岁）
除了增加基本运动技能训练的比例外，8-10岁儿童还将学习相对简单的运动技能，开始接触负重力量练习，并通过要求动作幅度来培养灵活性。此时，孩子即将进入青春期初期，会学到一些营养知识，帮助孩子吃得健康，通过训练培养出勤奋、刻苦、执着等良好品质。
（10-12岁）
10-12岁儿童主要学习基本运动技能、加速跑、转向等运动技能。同时，他们开始了解一些特殊的体育项目，提高自己的力量水平，增强对体育的自信心，能够进行自我管理，提高与他人的合作能力。
（13-15岁）
13-15岁的孩子将学习一些特殊的运动技能，增加力量，提高耐力，了解运动训练的基本原则，以及动作技术的关键点，提高他们对挫折和压力的抵抗力，敢于挑战，不怕失败。
济南千能儿童体育馆帮助孩子们变得更加自信，更加有安全感，完全实现自我，成为体育人才。
① Advantage
儿童运动馆作为儿童运动技能和综合能力发展领域的领导者，帮助4个月至12岁的儿童在身体、智力、情感、个性和社交技能方面实现均衡发展，使孩子充满自信，有拼搏进取、自我实现的精神。
1、品牌支持
将作为前能儿童体育馆课程的战略合作伙伴授予合作伙伴。
2、培训支持
前能少儿运动馆是一支由高素质专业体育人才组成的精英队伍。它有自己独特的、真正适合我国儿童身体素质发展的课程体系，其内容具有无可比拟的实用性。
3、场馆报名支持
有针对性、创新的预售模式和报名经验，将为加盟合作伙伴提供全方位的支持，帮助他们尽快收回资金，并派出专业团队提供现场支持。
4、场馆运营管理培训支持
发展期场馆运营的成功取决于店长的管理能力。如果您选择我们，您将获得一套完整的运营管理培训体系，并迅速形成一支经验丰富、效率高的团队。
5、销售支持
任何企业或品牌的生存都与销售和业绩有关。如果您选择我们，您将直接掌握销售业绩的关键因素，让合作伙伴避免走弯路。
6、教学支持
教学质量是场馆和品牌长期稳定发展的决定性因素。我们将为参赛场馆提供强有力的教学服务支持，为品牌的稳定发展提供核心和专业的服务。
7、全面的服务和资源共享支持
提供丰富的教育培训资源和管理支持。
8、加盟商享受
专业的市场调查和门店评估、统一的门店运营模式、专业的投资预算和回报分析、统一的门店装饰和展示设计、整体品牌推广和营销、长期的销售管理和培训支持。
二、加盟条件
（1）有一定的资金实力，能够顺利运营场馆，承担一定的投资风险；
（2）有强烈的创业愿望，以投资而不是投机的心态对待儿童体育产业，具有事业心和责任感，谋求长远发展；
（3）重视和热爱儿童体育，认可和接受前能儿童体育馆的管理；（4）具有一定的管理能力、执行能力、沟通能力和爱心；
（5）有良好的人际关系和一定的网站资源。
（6） 使用面积300-500平方米，层高不低于3米。
三、加盟流程
1、投资咨询：投资者通过电话、传真、网络留言等方式，向总部专业投资顾问咨询相关合作事宜，获取相关信息，现场考察：投资者到总部进行项目考察，与总部工作人员进行业务沟通。
3、资格审查：总部对投资者进行审查。确认投资者资格。
4、签订合同：双方确认调查结果无争议，正式签订合同。
5、支付费用：投资者根据所选择的投资类型向总部支付相关费用。
6、总部培训：总部对投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。
7、门店装修：总部为加盟商提供装修指导和设计指导。
8、开业：总部持续关注加盟商的经营情况，给予业务指导和帮助。
